详情描述：
1. 企业为劳动者缴纳社会保险使用人单位的法定义务。 2. 劳动者对社保缴纳基数、年限发生的正义不属于法院管辖。 3. 劳动者有权要求用人单位赔偿因为缴纳社保而造成的经济损失。 4. 劳动者要求企业补缴社保的案件不属于法院的受理范围。 5. 已经依法享有社保待遇或者领取退休金的人员与用人单位发生争议，按劳务关系处理。 6. 已经依法享有社保待遇或领取退休金的人员与用人单位发生争议，按劳务关系处理。 7. 单位为劳动者缴纳社保后发生欠缴或拒缴的，不属于法院管辖。 8. 用人单位购买商业保险的受益人是员工时，不能抵偿用人单位的赔偿责任。 9. 用人单位购买的商业保险不能代替社会保险。 广州骏伯人力资源有限公司，成立十四年，全国300多个网点，50多家分公司，全国多区域服务广泛。商务部接受单位或个人的委托，依据法律运用社会服务化的方式，向企、事业单位和个人开展的以工资、档案管理和社会保险为核心内容的各项代理服务，解决人事管理方面所遇到的问题。 全国人事外包、人事服务外包、人事代理、人事服务、在职服务、人事外包、人事代理服务、人事外包服务、员工管理基础服务、员工管理、员工服务 全国各省市社保代理，北京社保代理公司 上海社保代理公司 北京社保代理公司 深圳社保代理公司 佛山社保代理公司 北京社保代理公司 东莞社保代理公司 社保如何转移 社保跨省转移 全国社保 联系方式：骏伯人力集团北京分公司 联系人：李女士 手机：18311378431 办公QQ:2933862976 办公E-mail: 2933862976@qq.com 地址：北京市朝阳区建国路乙118号京汇大厦2106室
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